良好的制度也能夠促進(jìn)社會公正和穩(wěn)定，為社會的和諧發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障。那要怎么寫信息安全報(bào)告管理制度呢？這里提供一些信息安全報(bào)告管理制度，希望對大家能有所幫助。
一、總則為了保護(hù)企業(yè)的信息安全，特訂立本制度，望全體員工遵照執(zhí)行。
二、計(jì)算機(jī)管理要求
1、管理員負(fù)責(zé)公司內(nèi)所有計(jì)算機(jī)的管理，各部門應(yīng)將計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人名單報(bào)給管理員，管理員(填寫《計(jì)算機(jī)地址分配表》)進(jìn)行備案管理。如有變更，應(yīng)在變更計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人一周內(nèi)向管理員申請備案。
2、公司內(nèi)所有的計(jì)算機(jī)應(yīng)由各部門指定專人使用，每臺計(jì)算機(jī)的使用人員均定為計(jì)算機(jī)的負(fù)責(zé)人，如果其他人要求上機(jī)(不包括管理員)，應(yīng)取得計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人的同意，嚴(yán)禁讓外來人員使用工作計(jì)算機(jī)，出現(xiàn)問題所帶來的一切責(zé)任應(yīng)由計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人承擔(dān)。
3、計(jì)算機(jī)設(shè)備未經(jīng)管理員批準(zhǔn)同意，任何人不得隨意拆卸更換;如果計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障，計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時向管理員報(bào)告，管理員查明故障原因，提出整改措施，如屬個人原因，對計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人做出處罰。
4、日常保養(yǎng)內(nèi)容
A、計(jì)算機(jī)表面保持清潔。
B、應(yīng)經(jīng)常對計(jì)算機(jī)硬盤進(jìn)行，保持硬盤整潔性、完整性。
C、下班不用時，應(yīng)關(guān)閉主機(jī)電源。
5、計(jì)算機(jī)地址和密碼由管理員指定發(fā)給各部門，不能擅自更換。計(jì)算機(jī)系統(tǒng)專用資料(軟件盤、系統(tǒng)盤、驅(qū)動盤)應(yīng)由專人進(jìn)行保管，不得隨意帶出公司或個人存放。
6、禁止將公司配發(fā)的計(jì)算機(jī)非工作原因私自帶走或轉(zhuǎn)借給他人，造成丟失或損壞的要做相應(yīng)賠償，禁止計(jì)算機(jī)使用人員對硬盤格式化操作。
7、計(jì)算機(jī)的內(nèi)部調(diào)用
A、管理員根據(jù)需要負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)在公司內(nèi)的調(diào)用，并按要求組織計(jì)算機(jī)的遷移或調(diào)換。
B、計(jì)算機(jī)在公司內(nèi)調(diào)用，管理員應(yīng)做好調(diào)用記錄，《調(diào)用記錄單》經(jīng)副總經(jīng)理簽字認(rèn)可后交管理員存檔。
8、計(jì)算機(jī)報(bào)廢
A、計(jì)算機(jī)報(bào)廢，由使用部門提出，管理員根據(jù)計(jì)算機(jī)的使用、升級情況，組織，同意報(bào)廢處理的，報(bào)部門經(jīng)理批準(zhǔn)后按《固定資產(chǎn)管理規(guī)定》到財(cái)務(wù)部辦理報(bào)廢手續(xù)。
B、報(bào)廢的計(jì)算機(jī)殘件由管理員回收，組織人員一次性處理。
C、計(jì)算機(jī)報(bào)廢的條件：
(1)主要部件嚴(yán)重?fù)p壞，無升級和維修價值。
(2)修理或改裝費(fèi)用超過或接近同等效能價值的設(shè)備。
三、環(huán)境管理
1、計(jì)算機(jī)的使用環(huán)境應(yīng)做到防塵、防潮、防干擾及安全接地。
2、應(yīng)盡量保持計(jì)算機(jī)周圍環(huán)境的整潔，不要將影響使用或清潔的用品放在計(jì)算機(jī)周圍。
3、服務(wù)器機(jī)房內(nèi)應(yīng)做到干凈、整潔、物品擺放整齊;非主管維護(hù)人員不得擅自進(jìn)入。
四、軟件管理和防護(hù)
1、職責(zé)：
A、管理員負(fù)責(zé)軟件的開發(fā)購買保管、安裝、維護(hù)、刪除及管理。
B、計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)軟件的使用及日常維護(hù)。
2、使用管理：
A、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟件：要求管理員統(tǒng)一配裝正版d專業(yè)版，辦公常用辦公軟件安裝正版ffce專業(yè)版套裝、正版E管理系統(tǒng)，制圖軟件安裝正版CAD專業(yè)版,殺毒軟件安裝安全殺毒套裝，郵件軟件安裝閃電郵，及自主開發(fā)等各種正版及綠色軟件。
B、禁止私自或安裝軟件、游戲、電影等，如工作需要安裝或刪除軟件時，向管理員提出申請，經(jīng)檢查符合要求的軟件由管理部員或在管理員的監(jiān)督下進(jìn)行安裝或刪除。
C、計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)管理好計(jì)算機(jī)的操作系統(tǒng)或軟件的用戶名、工號、密碼。若調(diào)整工作崗位，應(yīng)及時通知管理部員更改相關(guān)權(quán)限。不得盜用他人用戶名和密碼登錄計(jì)算機(jī)，或更改、破壞他人的文件資料，做好局域上共享文件夾的密碼保護(hù)工作。
D、計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時做好業(yè)務(wù)相關(guān)軟件的應(yīng)用程序數(shù)據(jù)備份(刻錄光盤)，防止因機(jī)器故障或被誤刪除而引起文件丟失。
E、計(jì)算機(jī)軟件在使用過程中如發(fā)現(xiàn)異?；虺霈F(xiàn)錯誤代碼時，計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時上報(bào)管理員進(jìn)行處理。
3、升級、防護(hù)：
A、如操作系統(tǒng)、軟件需要更新及版本升級，則由管理員負(fù)責(zé)升級安裝、購買等。
B、盤、軟盤在使用前，必須先采用殺毒軟件進(jìn)行掃描殺毒，無病毒后再使用。
C、由管理員協(xié)助計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人對計(jì)算機(jī)進(jìn)行病毒、木馬程序檢測和清理工作，要求定期更新殺毒軟件。
五、硬件維護(hù)
1、要求：
A、管理部員負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)或相關(guān)電腦設(shè)備的維護(hù)。
B、對硬件進(jìn)行維護(hù)的人員在拆卸計(jì)算機(jī)時，必須采取必要的防靜電措施。
C、對硬件進(jìn)行維護(hù)的人員在作業(yè)完成后或準(zhǔn)備離去時，必須將所拆卸的設(shè)備復(fù)原。
D、對于關(guān)鍵的計(jì)算機(jī)設(shè)備應(yīng)配備必要的斷電、繼電保護(hù)電源。
E、管理部員應(yīng)按設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)，每月一次。
2、維護(hù)：
A、計(jì)算機(jī)的使用、清潔和保養(yǎng)工作，由計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。
B、管理員必須經(jīng)常檢查計(jì)算機(jī)及外設(shè)的狀況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
六、絡(luò)管理
1、禁止瀏覽或登入反動、色情、邪教等不明非法站、瀏覽非法信息以及利用電子信箱收發(fā)有關(guān)上述內(nèi)容的郵件;不得通過互聯(lián)或光盤安裝傳播病毒以及黑客程序。
2、禁止私自將公司的受控文件及數(shù)據(jù)上傳絡(luò)與拷貝傳播。
七、維修流程當(dāng)計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障時，應(yīng)立即停止操作，上報(bào)公司管理員，填寫《公司電腦維修記錄表》;由管理員負(fù)責(zé)維修。
八、獎懲辦法由于計(jì)算機(jī)設(shè)備是我們工作中的重要工具。因此，管理員將計(jì)算機(jī)的管理納入對各計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人的績效考核范圍，并將嚴(yán)格實(shí)行。從本制度公布之日起：
1、凡是發(fā)現(xiàn)以下行為，管理員有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況處罰并追究當(dāng)事人及其直接的責(zé)任，嚴(yán)重的則交由上級部門對其處理。
A、私自安裝和使用未經(jīng)許可的軟件(含游戲、電影)，每個軟件罰________元。
B、計(jì)算機(jī)具有密碼功能卻未使用，每次罰________元。
C、下班后，計(jì)算機(jī)未退出系統(tǒng)或關(guān)閉顯示器的，每次罰________元。
D、擅自使用他人計(jì)算機(jī)或外設(shè)造成不良影響的，每次罰________元。
E、瀏覽登入反動、色情、邪教等不明非法站，傳播非法郵件的，每次罰________元。
F、如有私自或沒有經(jīng)過管理部審核更換計(jì)算機(jī)地址的，每次罰________元。
G、如有拷貝受控文件及數(shù)據(jù)，故意刪除共享資料軟件及計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)的，按損失酌情進(jìn)行處罰。
2、凡發(fā)現(xiàn)由于：違章作業(yè)，保管不當(dāng)，擅自安裝、使用硬件和電氣裝置，而造成硬件的損壞或丟失的，其損失由責(zé)任人賠償硬件價值的全部費(fèi)用。
九、附則
1、本制度為公司計(jì)算機(jī)管理制度，要求每一位計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人和員工都必須遵守該制度。
2、本制度由行政部負(fù)責(zé)編制與修改。
3、本制度由公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。
企業(yè)規(guī)章制度也可以成為企業(yè)用工管理的證據(jù)，是公司內(nèi)部的法律，但是并非制定的任何規(guī)章制度都具有法律效力，只有依法制定的規(guī)章制度才具有法律效力。
勞動爭議糾紛案件中，工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報(bào)名表、考勤記錄、開除、除名、辭退、解除、減少勞動報(bào)酬以及計(jì)算勞動者工作年限等都由企業(yè)舉證，所以企業(yè)制定和完善相關(guān)規(guī)章制度的時候，應(yīng)該注意收集和保留履行民主程序和公示程序的證據(jù)，以免在仲裁和訴訟時候出現(xiàn)舉證不能的后果。
一、為了加強(qiáng)學(xué)校的絡(luò)信息的安全保護(hù)，根據(jù)《中華人民共和國計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)條例》、《計(jì)算機(jī)信息絡(luò)國際互聯(lián)安全保護(hù)管理辦法》和其它有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。
二、本制度適用于接入學(xué)校絡(luò)的用戶。
三、任何部門和個人不得利用校園絡(luò)或國際互聯(lián)危害國家安全、泄露國家和學(xué)校秘密，不得侵犯國家的、社會的、學(xué)校的利益和公民的合法權(quán)益，不得從事犯罪活動。
四、任何部門和個人不得利用校園絡(luò)或國際互聯(lián)制作、復(fù)制、查閱和傳播下列有害信息：
1、煽動顛覆國家政權(quán)、破壞國家統(tǒng)一，破壞民族團(tuán)結(jié)、宗教極端勢力和境外敵對勢力的反動言論;
2、捏造或者歪曲事實(shí)、散布謠言、擾亂校園秩序和社會秩序;
3、宣揚(yáng)封建迷信、淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖、教唆犯罪。
五、任何部門和個人不得從事下列危害校園絡(luò)和計(jì)算機(jī)信息絡(luò)安全的活動：
1、未經(jīng)允許不得對校園絡(luò)功能和學(xué)校站進(jìn)行刪除、修改或者增加。
2、未經(jīng)允許不得對校園絡(luò)中存儲、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者增加。
3、不得在校園絡(luò)和互聯(lián)中故意制作、傳播計(jì)算機(jī)病毒等破壞性程序。
六、在校園絡(luò)、學(xué)校站、專題站中發(fā)現(xiàn)有反動、迷信、淫穢內(nèi)容的信息應(yīng)及時報(bào)告絡(luò)中心。
七、服務(wù)器、路由器和交換機(jī)的口令由專人負(fù)責(zé)保管，不得隨意外泄?？诹畹男薷募霸O(shè)定需做好專門記錄和備案。
八、及時做好數(shù)據(jù)備份工作，確保系統(tǒng)遭破壞后能及時恢復(fù)。
九、未經(jīng)本中心批準(zhǔn)，不得在校園內(nèi)建立自己的WEB站點(diǎn)、BBS站點(diǎn)、討論組及其它類似的信息站點(diǎn)。學(xué)校站的策劃由絡(luò)中心負(fù)責(zé)。信息發(fā)布的內(nèi)容須經(jīng)各管理員審核，重要信息由園長室審核。
十、各部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)本部門的計(jì)算機(jī)絡(luò)管理和信息管理。
十一、對于違反上述制度的有關(guān)人員，將追究其責(zé)任。
十二、本制度的解釋權(quán)屬信息資源整合室。
為進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)校安全工作的監(jiān)管和指導(dǎo)，及時掌握各校安全管理工作方面的信息，以便學(xué)校對安全事故及時作做出應(yīng)急處理。特制訂如下制度：
一、重大信息的界定
1、校園傷害事件。傷害學(xué)生一人以上（含一人），在醫(yī)院治療一天以上的。
2、學(xué)生死亡事件。不管發(fā)生在校內(nèi)還是校外，上學(xué)期間，還是假期當(dāng)中。
3、財(cái)產(chǎn)丟失事件。丟失財(cái)產(chǎn)價值500元以上的。
4、食品衛(wèi)生事件。
5、學(xué)校租用車輛存在安全隱患的。
6、教職工違反職業(yè)道德體罰或變相體罰學(xué)生，造成嚴(yán)重后果的。
7、其他造成嚴(yán)重后果的事件。
二、學(xué)校發(fā)現(xiàn)以上重大信息，應(yīng)在兩小時之內(nèi)電話報(bào)中心校、教委。
三、發(fā)現(xiàn)安全隱患或事故后，要作及時、妥善處理，必要時請示教委。
四、對重大信息謊報(bào)、漏報(bào)或拖延不報(bào)的，要視情節(jié)輕重，追究學(xué)校主要負(fù)責(zé)人及分管負(fù)責(zé)人的責(zé)任.
五、信息報(bào)送員：
為了加強(qiáng)學(xué)生管理，強(qiáng)化安全責(zé)任，進(jìn)一步做好學(xué)生安全信息上報(bào)工作，特制定本制度。
一、信息上報(bào)的層級
學(xué)生——教師——班主任——年級組——校長——主管部門
二、信息上報(bào)的種類
1、學(xué)生考勤信息上報(bào)
（1）、班主任負(fù)責(zé)進(jìn)行班級學(xué)生的考勤工作，并及時上報(bào)年級組。班主任要嚴(yán)格考勤制度，督促班干部認(rèn)真填寫學(xué)生考勤記錄，若發(fā)生學(xué)生非正常缺勤或者擅自離校情況，班干部應(yīng)及時向班主任報(bào)告，班主任要盡快和其監(jiān)護(hù)人取得聯(lián)系，如果聯(lián)系不上其監(jiān)護(hù)人，或事態(tài)嚴(yán)重，必須向年級組報(bào)告。
（2）、上課期間學(xué)生出勤情況，由該節(jié)課任課教師負(fù)責(zé)，學(xué)生10分鐘不到班，任課教師要報(bào)告班主任，班主任要迅速了解情況，盡快和其監(jiān)護(hù)人取得聯(lián)系。
（3）、如發(fā)現(xiàn)有學(xué)生無故半天不到校，班主任應(yīng)報(bào)告年級組；如發(fā)現(xiàn)有學(xué)生無故一天不到校，年級組應(yīng)報(bào)告校長；
2、學(xué)生事故信息上報(bào)
（1）、學(xué)生在校發(fā)生矛盾，班主任應(yīng)立即化解并將情況上報(bào)年級組。若矛盾沖突較嚴(yán)重、影響較大的要及時上報(bào)校長。
（2）、學(xué)生在校不管何種原因受傷害，首遇教師要對學(xué)生實(shí)施救治，并將傷者緊急送至附近醫(yī)院救治，同時上報(bào)校長，班主任及時與學(xué)生家長取得聯(lián)系。
（3）、學(xué)校發(fā)生食物中毒、傳染病流行、安全事故、刑事事故后，學(xué)校應(yīng)及時處理并報(bào)告主管教育行政部門和相關(guān)部門。
3.特異學(xué)生信息上報(bào)
（1）、班主任要對本班特殊群體學(xué)生進(jìn)行摸底，建立檔案，對本班特殊群體學(xué)生的基本情況做到了如指掌。并將檔案報(bào)送政教處一份。
（2）、對有特殊體質(zhì)、特定疾病或者其他生理、心理狀況等異常行為的學(xué)生，班主任要做好安全信息記錄，妥善保管學(xué)生的健康與安全信息資料，依法保護(hù)學(xué)生的個人隱私。
（3）、班主任在平時的工作中，如果發(fā)現(xiàn)學(xué)生身體和心理出現(xiàn)異常狀況等關(guān)系學(xué)生安全的信息，在及時告知其監(jiān)護(hù)人的同時，必須上報(bào)年級組、政教處。
三、信息上報(bào)的有關(guān)要求
（1）、各班廣泛建立信息員制度。要讓各種信息通過信息員能迅速傳遞給班主任。
（2）、關(guān)于考勤，要嚴(yán)格學(xué)生請假制度，凡學(xué)生因事因病不能到校，學(xué)生或家長應(yīng)及時書面（含短信）請假；保安無班主任臨時出入證明嚴(yán)禁學(xué)生外出。
（3）、跨班跨年級學(xué)生矛盾須報(bào)年級組政教處協(xié)調(diào)處理。
（4）、上報(bào)信息要完整，要具備何時、何地、何事、何因、何果的五何要素。
（5）、將信息上報(bào)上級部門或者接受新聞媒體采訪須經(jīng)校長批準(zhǔn)。
四、信息上報(bào)的失職處理
學(xué)校對于隱瞞、漏報(bào)相關(guān)信息的班主任或者其他責(zé)任人將視情節(jié)輕重和所造成的后果輕重給予相應(yīng)的處罰，分為口頭批評、全校通報(bào)批評、罰款、辭退等。
為及時準(zhǔn)確了解和掌握校園安全穩(wěn)定形勢動態(tài)，及時妥善高效控制處置校園發(fā)生安全穩(wěn)定事故事件，切實(shí)將校園安全穩(wěn)定隱患控制、消滅在萌芽狀態(tài)，防止事故的擴(kuò)大，確保校園安全穩(wěn)定做到“四個不發(fā)生”（不發(fā)生暴力恐怖襲擊事件、不發(fā)生重大交通、消防、食品衛(wèi)生等安全事故、不發(fā)生有重大影響群體的事件和上訪事件、不發(fā)生重大治安刑事案件），特制度學(xué)校安全穩(wěn)定信息報(bào)送制度
一.安全穩(wěn)定信息報(bào)送范圍
1.學(xué)校存在或發(fā)生的教育教學(xué)實(shí)踐活動、交通、消防、食品衛(wèi)生、傳染病疫情、校舍環(huán)境建筑等方面的安全隱患、事故或事件；
2.不穩(wěn)定安全因素：師生因?qū)虒W(xué)、管理、后勤等工作不滿而引發(fā)的躁動以及影響社會或?qū)W校穩(wěn)定的不安定因素、心理障礙因素、病人肇事、師生擅自離校出走、請假逾期未歸、失蹤、自殺等事件事故；
3.自然災(zāi)害性天氣引發(fā)的暴風(fēng)雨、雷電、山洪、泥石流、地質(zhì)滑坡、房屋坍（倒）塌災(zāi)害隱患險(xiǎn)情、事故事件和公私財(cái)物失竊被盜、校園暴力侵犯傷害及其他危及學(xué)校正常教育教學(xué)秩序與社會穩(wěn)定重大事故事件。
二.安全穩(wěn)定信息報(bào)送原則
1.安全穩(wěn)定信息的報(bào)送必須快速準(zhǔn)確、實(shí)事求是、詳實(shí)完整。
2.安全穩(wěn)定信息的報(bào)送必須區(qū)分等級，按程序規(guī)定逐層報(bào)送。
三.安全穩(wěn)定信息報(bào)告內(nèi)容
1.報(bào)送（告）安全隱患信息包括隱患類別名稱、存在時間、地點(diǎn)（區(qū)域、部位）、影響范圍程度、應(yīng)急與整改措施、目標(biāo)、建議等；
2.報(bào)送（告）安全事件事故包括事件事故名稱、發(fā)生時間、地點(diǎn)（場所、區(qū)域、部位）、起因、經(jīng)過、人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失情況、采取的應(yīng)急措施、控制情況、現(xiàn)場的保護(hù)措施和請求援助的具體內(nèi)容等；
3.報(bào)送（報(bào)告）不穩(wěn)定安全因素、隱患包括何時、何地、何人、何事、何因、何果等情況；
4.報(bào)送（告）各類安全穩(wěn)定信息均應(yīng)包括安全穩(wěn)定信息報(bào)告人員及單位。
四.安穩(wěn)信息報(bào)送處置程序
1.在教育教學(xué)實(shí)踐活動中，師生發(fā)生各類突發(fā)意外人體傷害與財(cái)產(chǎn)損壞安全事故事件，發(fā)現(xiàn)第一人或當(dāng)事人，均有責(zé)任和義務(wù)及時報(bào)告學(xué)校安全、后勤職能部門。發(fā)生重大安全事故事件同時報(bào)告學(xué)校主、分管。
2.學(xué)校教職員工、班級安全委員、學(xué)生一經(jīng)發(fā)現(xiàn)學(xué)校存在或發(fā)生交通、消防、食品衛(wèi)生、傳染病疫情、校舍環(huán)境建筑等方面的安全隱患、事故或事件和其他安全隱患、險(xiǎn)情、事故事件及不穩(wěn)定安全因素，必須立即報(bào)告學(xué)校值周和安全職能部門。
3.學(xué)校值周和安全職能部門接到學(xué)校安全穩(wěn)定事故事件或隱患險(xiǎn)情報(bào)告后，視其類別性質(zhì)、危害大小與嚴(yán)重程度及時上報(bào)學(xué)校分、主管。
4.學(xué)校分、主管接到安全穩(wěn)定隱患險(xiǎn)情、事故事件信息報(bào)告后，立即進(jìn)行全面了解、核實(shí)和分析，并決定是否向上級主管部門和政府相關(guān)安全職能部門上報(bào)，并由學(xué)校安全職能部門及時向上報(bào)告。
5.充分發(fā)揮學(xué)校各部門和全校師生的作用，調(diào)動一切積極因素，開展各類安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)搜集安全隱患與不穩(wěn)定因素信息，并及時按規(guī)定程序報(bào)告。
6.學(xué)校發(fā)現(xiàn)存在各類重大安全隱患與不穩(wěn)定因素，發(fā)生各類重、特大安全事故事件造成人員傷亡和3000元以上財(cái)產(chǎn)損失的，必須按相關(guān)安全法規(guī)規(guī)定程序和時限在第一時間及時上報(bào)政府、上級主管部門主、分管和相關(guān)安全職能部門。
7.學(xué)校安全工作小組對安全穩(wěn)定信息要及時搜集、分析，并按相關(guān)安全法規(guī)規(guī)定程序和時限及時準(zhǔn)確詳實(shí)上報(bào)。
8.學(xué)校上報(bào)突發(fā)安全事故或緊急事件，可先口頭報(bào)告，后在規(guī)定時限內(nèi)報(bào)送書面報(bào)告。
一、為了加強(qiáng)學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)信息的安全保護(hù)，根據(jù)《中華人民共和國計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)條例》、《計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)國際互聯(lián)網(wǎng)安全保護(hù)管理辦法》和其它有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。
二、本制度適用于接入學(xué)校網(wǎng)絡(luò)的用戶。
三、任何部門和個人不得利用校園網(wǎng)絡(luò)或國際互聯(lián)網(wǎng)危害國家安全、泄露國家和學(xué)校秘密，不得侵犯國家的、社會的、學(xué)校的利益和公民的合法權(quán)益，不得從事犯罪活動。
四、任何部門和個人不得利用校園網(wǎng)絡(luò)或國際互聯(lián)網(wǎng)制作、復(fù)制、查閱和傳播下列有害信息：
1、煽動顛覆國家政權(quán)、破壞國家統(tǒng)一，破壞民族團(tuán)結(jié)、宗教極端勢力和境外敵對勢力的反動言論;
2、捏造或者歪曲事實(shí)、散布謠言、擾亂校園秩序和社會秩序;
3、宣揚(yáng)封建迷信、淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖、教唆犯罪。
五、任何部門和個人不得從事下列危害校園網(wǎng)絡(luò)和計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)安全的活動：
1、未經(jīng)允許不得對校園網(wǎng)絡(luò)功能和學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行刪除、修改或者增加。
2、未經(jīng)允許不得對校園網(wǎng)絡(luò)中存儲、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者增加。
3、不得在校園網(wǎng)絡(luò)和互聯(lián)網(wǎng)中故意制作、傳播計(jì)算機(jī)病毒等破壞性程序。
六、在校園網(wǎng)絡(luò)、學(xué)校網(wǎng)站、專題網(wǎng)站中發(fā)現(xiàn)有反動、迷信、淫穢內(nèi)容的信息應(yīng)及時報(bào)告網(wǎng)絡(luò)中心。
七、服務(wù)器、路由器和交換機(jī)的口令由專人負(fù)責(zé)保管，不得隨意外泄?？诹畹男薷募霸O(shè)定需做好專門記錄和備案。
八、及時做好數(shù)據(jù)備份工作，確保系統(tǒng)遭破壞后能及時恢復(fù)。
九、未經(jīng)本中心批準(zhǔn)，不得在校園網(wǎng)內(nèi)建立自己的WEB站點(diǎn)、BBS站點(diǎn)、討論組及其它類似的信息站點(diǎn)。學(xué)校網(wǎng)站的策劃由網(wǎng)絡(luò)中心負(fù)責(zé)。信息發(fā)布的內(nèi)容須經(jīng)各管理員審核，重要信息由園長室審核。
十、各部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)本部門的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理和信息管理。
十一、對于違反上述制度的有關(guān)人員，將追究其責(zé)任。
十二、本制度的解釋權(quán)屬信息資源整合室。
根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》及市人民政府關(guān)于信息公開的有關(guān)規(guī)定，為提高工作透明度和工作效率，依法行政，做好服務(wù)，制定本制度。
一、公開范圍
依照法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定,對涉及公民、法人或者其他組織切身利益，需要社會公眾廣泛知曉或者參與的政府信息，以及局機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能、辦事程序等，都應(yīng)當(dāng)公開。主要有以下幾方面：
(一)安全生產(chǎn)行政法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件;
(二)安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)政策;
(三)行政事業(yè)性收費(fèi)的項(xiàng)目、依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn);
(四)行政許可的事項(xiàng)、依據(jù)、條件、數(shù)量、程序、期限以及申請行政許可需要提交的全部材料目錄及辦理情況;
(五)突發(fā)公共事件的應(yīng)急預(yù)案、預(yù)警信息及應(yīng)對情況;
(六)安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)信息;
(七)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查情況等。
二、公開方式
公開方式主要有以下幾種：局站，柳州安全報(bào)，政務(wù)服務(wù)中心窗口，以及報(bào)刊、廣播、電視等新聞媒體。
三、公開程序
(一)對日常編制的文件，在發(fā)文稿紙上注明公開的方式;對其他擬公開的信息，在公開信息審批表上注明公開的方式。
(二)所有擬公開的信息，必需經(jīng)科室核稿，分管局會簽，局長簽發(fā)后方可公開。
(三)擬公開的信息由局辦公室交相關(guān)單位、科室和人員進(jìn)行公開。
四、保密要求
擬公開信息的起草人及相關(guān)審批人員，應(yīng)按照《中華人民共和國保守國家秘密法》以及其他法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定，對擬公開的信息進(jìn)行保密審查。對涉及國家秘密、商業(yè)秘密、個人隱私的信息不得公開。但是，經(jīng)權(quán)利人同意公開，或者是不公開可能對公共利益造成重大影響的涉及商業(yè)秘密、個人隱私的信息，可以公開。
1目標(biāo)
勝達(dá)集團(tuán)信息安全檢查工作的主要目標(biāo)是通過自評估工作，發(fā)現(xiàn)本局信息系統(tǒng)當(dāng)前面臨的主要安全問題，邊檢查邊整改，確保信息絡(luò)和重要信息系統(tǒng)的安全。
2評估依據(jù)、范圍和方法
2.1評估依據(jù)
根據(jù)國務(wù)院信息化工作辦公室《關(guān)于對國家基礎(chǔ)信息絡(luò)和重要信息系統(tǒng)開展安全檢查的通知》（信安通［］15號）、國家電力監(jiān)管委員會《關(guān)于對電力行業(yè)有關(guān)單位重要信息系統(tǒng)開展安全檢查的通知》（辦信息48號）以及集團(tuán)公司和省公司公司的文件、檢查要求,開展__單位的信息安全評估。
2.2評估范圍
本次信息安全評估工作重點(diǎn)是重要的業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng)和絡(luò)系統(tǒng)等，
管理信息系統(tǒng)中業(yè)務(wù)種類相對較多、絡(luò)和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)較為復(fù)雜，在檢查工作中強(qiáng)調(diào)對基礎(chǔ)信息系統(tǒng)和重點(diǎn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行安全性評估，具體包括：基礎(chǔ)絡(luò)與服務(wù)器、關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)、現(xiàn)有安全防護(hù)措施、信息安全管理的組織與策略、信息系統(tǒng)安全運(yùn)行和維護(hù)情況評估。
2.3評估方法
采用自評估方法。
3重要資產(chǎn)識別
對本局范圍內(nèi)的重要系統(tǒng)、重要絡(luò)設(shè)備、重要服務(wù)器及其安全屬性受破壞后的影響進(jìn)行識別，將一旦停止運(yùn)行影響面大的系統(tǒng)、關(guān)鍵絡(luò)節(jié)點(diǎn)設(shè)備和安全設(shè)備、承載敏感數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)的服務(wù)器進(jìn)行登記匯總，形成重要資產(chǎn)清單。
資產(chǎn)清單見附表1。
4安全事件
對本局半年內(nèi)發(fā)生的較大的、或者發(fā)生次數(shù)較多的信息安全事件進(jìn)行匯總記錄，形成本單位的安全事件列表。安全事件列表見附表2。
5安全檢查項(xiàng)目評估
5.1規(guī)章制度與組織管理評估
5.1.1組織機(jī)構(gòu)
5.1.1.1評估標(biāo)準(zhǔn)
信息安全組織機(jī)構(gòu)包括機(jī)構(gòu)、工作機(jī)構(gòu)。
5.1.1.2現(xiàn)狀描述
本局已成立了信息安全機(jī)構(gòu)，但尚未成立信息安全工作機(jī)構(gòu)。
5.1.1.3評估結(jié)論
完善信息安全組織機(jī)構(gòu)，成立信息安全工作機(jī)構(gòu)。
5.1.2
5.1.2.1估標(biāo)準(zhǔn)
崗位要求應(yīng)包括：專職絡(luò)管理人員、專職應(yīng)用系統(tǒng)管理人員和專職系統(tǒng)管理人員；專責(zé)的工作職責(zé)與工作范圍應(yīng)有制度明確進(jìn)行界定；崗位實(shí)行主、副崗備用制度。
5.1.2.2現(xiàn)狀描述
我局沒有配置專職絡(luò)管理人員、專職應(yīng)用系統(tǒng)管理人員和專職系統(tǒng)管理人員，都是兼責(zé)；專責(zé)的工作職責(zé)與工作范圍沒有明確制度進(jìn)行界定，崗位沒有實(shí)行主、副崗備用制度。
5.1.2.3評估結(jié)論
本局已有兼職絡(luò)管理員、應(yīng)用系統(tǒng)管理員和系統(tǒng)管理員，在條件許可下，配置專職管理人員；專責(zé)的工作職責(zé)與工作范圍沒有明確制度進(jìn)行界定，根據(jù)實(shí)際情況制定管理制度；崗位沒有實(shí)行主、副崗備用制度，在條件許可下，落實(shí)主、副崗備用制度。
5.1.3病毒管理
5.1.3.1評估標(biāo)準(zhǔn)
病毒管理包括計(jì)算機(jī)病毒防治管理制度、定期升級的安全策略、病毒預(yù)警和報(bào)告機(jī)制、病毒掃描策略（1周內(nèi)至少進(jìn)行一次掃描）。
5.1.3.2現(xiàn)狀描述
本局使用Symantec防病毒軟件進(jìn)行病毒防護(hù)，定期從省公司病毒庫服務(wù)器下載、升級安全策略；病毒預(yù)警是通過第三方和上信息來源，每月統(tǒng)計(jì)、匯總病毒感染情況并提交局生技部和省公司生技部；每周進(jìn)行二次自動病毒掃描；沒有制定計(jì)算機(jī)病毒防治管理制度。
5.1.3.3評估結(jié)論
完善病毒預(yù)警和報(bào)告機(jī)制，制定計(jì)算機(jī)病毒防治管理制度。
5.1.4運(yùn)行管理
5.1.4.1評估標(biāo)準(zhǔn)
運(yùn)行管理應(yīng)制定信息系統(tǒng)運(yùn)行管理規(guī)程、缺陷管理制度、統(tǒng)計(jì)匯報(bào)制度、運(yùn)維流程、值班制度并實(shí)行工作票制度；制定機(jī)房出入管理制度并上墻，對進(jìn)出機(jī)房情況記錄。
5.1.4.2現(xiàn)狀描述
沒有建立相應(yīng)信息系統(tǒng)運(yùn)行管理規(guī)程、缺陷管理制度、統(tǒng)計(jì)匯報(bào)制度、運(yùn)維流程、值班制度，沒有實(shí)行工作票制度；機(jī)房出入管理制度上墻，但沒有機(jī)房進(jìn)出情況記錄。
5.1.4.3評估結(jié)論
結(jié)合本局具體情況，制訂信息系統(tǒng)運(yùn)行管理規(guī)程、缺陷管理制度、統(tǒng)計(jì)匯報(bào)制度、運(yùn)維
流程、值班制度，實(shí)行工作票制度；機(jī)房出入管理制度上墻，記錄機(jī)房進(jìn)出情況。
5.1.5賬號與口令管理
5.1.5.1評估標(biāo)準(zhǔn)
制訂了賬號與口令管理制度；普通用戶賬戶密碼、口令長度要求符合大于6字符，管理員賬戶密碼、口令長度大于8字符；半年內(nèi)賬戶密碼、口令應(yīng)變更并保存變更相關(guān)記錄、通知、文件，半年內(nèi)系統(tǒng)用戶身份發(fā)生變化后應(yīng)及時對其賬戶進(jìn)行變更或注銷。
5.1.5.2現(xiàn)狀描述
沒有制訂賬號與口令管理制度，普通用戶賬戶密碼、口令長度要求大部分都不符合大于6字符；管理員賬戶密碼、口令長度大于8字符，半年內(nèi)賬戶密碼、口令有過變更，但沒有變更相關(guān)記錄、通知、文件；半年內(nèi)系統(tǒng)用戶身份發(fā)生變化后能及時對其賬戶進(jìn)行變更或注銷。
5.1.5.3評估結(jié)論
制訂賬號與口令管理制度，完善普通用戶賬戶與管理員賬戶密碼、口令長度要求；對賬戶密碼、口令變更作相關(guān)記錄；及時對系統(tǒng)用戶身份發(fā)生變化后對其賬戶進(jìn)行變更或注銷。
5.2絡(luò)與系統(tǒng)安全評估
5.2.1絡(luò)架構(gòu)
5.2.1.1評估標(biāo)準(zhǔn)
局域核心交換設(shè)備、城域核心路由設(shè)備應(yīng)采取設(shè)備冗余或準(zhǔn)備備用設(shè)備，不允許外聯(lián)鏈路繞過防火墻，具有當(dāng)前準(zhǔn)確的絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)圖。
5.2.1.2現(xiàn)狀描述
局域核心交換設(shè)備準(zhǔn)備了備用設(shè)備，城域核心路由設(shè)備采取了設(shè)備冗余；沒有不經(jīng)過防火墻的外聯(lián)鏈路，有當(dāng)前絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)圖。
5.2.1.3評估結(jié)論
局域核心交換設(shè)備、城域核心路由設(shè)備按要求采取設(shè)備冗余或準(zhǔn)備備用設(shè)備，外聯(lián)鏈路沒有繞過防火墻，完善絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)圖。
5.2.2絡(luò)分區(qū)
5.2.2.1評估標(biāo)準(zhǔn)
生產(chǎn)控制系統(tǒng)和管理信息系統(tǒng)之間進(jìn)行分區(qū)，VLAN間的訪問控制設(shè)置合理。
5.2.2.2現(xiàn)狀描述
生產(chǎn)控制系統(tǒng)和管理信息系統(tǒng)之間沒有進(jìn)行分區(qū)，VLAN間的訪問控制設(shè)置合理。
5.2.2.3評估結(jié)論
對生產(chǎn)控制系統(tǒng)和管理信息系統(tǒng)之間進(jìn)行分區(qū)，VLAN間的訪問控制設(shè)置合理。
5.2.3絡(luò)設(shè)備
5.2.3.1評估標(biāo)準(zhǔn)
絡(luò)設(shè)備配置有備份，絡(luò)關(guān)鍵點(diǎn)設(shè)備采用雙電源，關(guān)閉絡(luò)設(shè)備HTTP、FTP、TFTP等服務(wù)，SNMP社區(qū)串、本地用戶口令強(qiáng)健（>8字符，數(shù)字、字母混雜）。
5.2.3.2現(xiàn)狀描述
絡(luò)設(shè)備配置沒有進(jìn)行備份，絡(luò)關(guān)鍵點(diǎn)設(shè)備是雙電源，絡(luò)設(shè)備關(guān)閉了HTTP、FTP、TFTP等服務(wù)，SNMP社區(qū)串、本地用戶口令沒達(dá)到要求。
5.2.3.3評估結(jié)論
對絡(luò)設(shè)備配置進(jìn)行備份，完善SNMP社區(qū)串、本地用戶口令強(qiáng)?。?gt;8字符，數(shù)字、字母混雜）。
5.2.4IP管理
5.2.4.1評估標(biāo)準(zhǔn)
有IP地址管理系統(tǒng)，IP地址管理有規(guī)劃和分配策略，IP地址分配有記錄。
5.2.4.2現(xiàn)狀描述
沒有IP地址管理系統(tǒng)，正在進(jìn)行對IP地址的規(guī)劃和分配，IP地址分配有記錄。
5.2.4.3評估結(jié)論
建立IP地址管理系統(tǒng)，加快進(jìn)行對IP地址的規(guī)劃和分配，IP地址分配有記錄。
5.2.5補(bǔ)丁管理
5.2.5.1評估標(biāo)準(zhǔn)
有補(bǔ)丁管理的手段或補(bǔ)丁管理制度，Windows系統(tǒng)主機(jī)補(bǔ)丁安裝齊全，有補(bǔ)丁安裝的測試記錄。
5.2.5.2現(xiàn)狀描述
通過手工補(bǔ)丁管理手段，沒有制訂相應(yīng)管理制度；Windows系統(tǒng)主機(jī)補(bǔ)丁安裝基本齊全，沒有補(bǔ)丁安裝的測試記錄。
5.2.5.3評估結(jié)論
完善補(bǔ)丁管理的手段，制訂相應(yīng)管理制度；補(bǔ)缺Windows系統(tǒng)主機(jī)補(bǔ)丁安裝，補(bǔ)丁安裝前進(jìn)行測試記錄。
5.2.6系統(tǒng)安全配置
5.2.6.1評估標(biāo)準(zhǔn)
第一章養(yǎng)老保險(xiǎn)中心物理和環(huán)境安全管理制度說明
為了加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心內(nèi)部管理與監(jiān)督，增強(qiáng)自我約束能力，規(guī)范社會保險(xiǎn)管理服務(wù)工作，確保社會保險(xiǎn)基金完整安全，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國會計(jì)法》、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》、《社會保險(xiǎn)稽核辦法》、《社會保險(xiǎn)審計(jì)暫行規(guī)定》、《某某省社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法》等法律法規(guī)和行政規(guī)定，制訂信息安全責(zé)任制。本責(zé)任制為防范社會保險(xiǎn)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)，保證法律法規(guī)和行政規(guī)章的貫徹執(zhí)行，業(yè)務(wù)活動的規(guī)范有序、基金的安全完整等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而對內(nèi)部職能部門和其工作人員完成社會保險(xiǎn)管理服務(wù)工作及業(yè)務(wù)行為進(jìn)行規(guī)范、監(jiān)控和。
1、本責(zé)任制的目標(biāo)：在中心內(nèi)建立一個依法辦事、運(yùn)作規(guī)范、管理科學(xué)、監(jiān)控有效、考評嚴(yán)格的內(nèi)部控制體系。對本中心內(nèi)各職能科（部）、各項(xiàng)業(yè)務(wù)、各個環(huán)節(jié)進(jìn)行全過程的監(jiān)督控制，準(zhǔn)確地貫徹落實(shí)社會保險(xiǎn)政策法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，保證社會保險(xiǎn)基金完整安全，全面完成各項(xiàng)社會保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)。
2、中心堅(jiān)持依法行政和依法經(jīng)辦。建立科學(xué)民主、公開透明的決策程序，高效嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉I(yè)務(wù)規(guī)程，健全有效的監(jiān)督體系，切實(shí)維護(hù)參保單位和參保人員的合法權(quán)益。
3、建立完善的組織決策控制制度和科學(xué)的人事管理制度。中心實(shí)行主任負(fù)責(zé)制，主任全面工作，副主任按照分工協(xié)助主任負(fù)責(zé)分管的工作，日常工作按職責(zé)處理，在職權(quán)范圍內(nèi)各司其職，各負(fù)其職，定期向主任報(bào)告，重大事項(xiàng)及時請示、匯報(bào)；各科（部）科長（部主任）對各科（部）實(shí)行科長（部主任）負(fù)責(zé)制度，并向主任、分管主任負(fù)責(zé)。中心對內(nèi)部機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置與職責(zé)、決策程序、法人授權(quán)、授權(quán)范圍、權(quán)力監(jiān)督、人員調(diào)配與使用、干部培訓(xùn)、定期輪崗、離任審計(jì)、考核與獎懲等作出有關(guān)規(guī)定。
4、中心對社會保險(xiǎn)基金管理是承擔(dān)第一責(zé)任，主任是第一責(zé)任人。對各項(xiàng)社?；鸬墓芾淼膶徟?，主任對副主任實(shí)行授權(quán)審批，副主任對授權(quán)審批權(quán)限內(nèi)的基金承擔(dān)全部責(zé)任。
5、印鑒的管理。中心必須經(jīng)中心同意方可使用，各業(yè)務(wù)科（部）的業(yè)務(wù)用章，一律不得以中心的名義對外使用。
6、嚴(yán)格劃分中心內(nèi)部的各個不相容崗位，確保不相容崗位人員相互分離。不相容崗位包括：授權(quán)與批準(zhǔn)、批準(zhǔn)與執(zhí)行、執(zhí)行與監(jiān)督、審核與記錄、記錄與檢查。
7、建立有效的內(nèi)控考評制度，加強(qiáng)經(jīng)辦能力建設(shè)。對業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制情況的、違反內(nèi)控規(guī)定的處罰等內(nèi)容作出規(guī)定，同時提高政策執(zhí)行能力、管理服務(wù)能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力以及工作人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
8、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識，實(shí)行政務(wù)公開。樹立風(fēng)險(xiǎn)管理理念，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任，制定風(fēng)險(xiǎn)，建立社會保險(xiǎn)披露信息制度，接受公民、法人和其他社會組織的監(jiān)督。
第二章信息安全責(zé)任制及信息安全情況報(bào)告制度
社保登記管理包括參保登記、變更登記、注銷登記和登記證件管理。按照屬地管理原則，中心為依法申報(bào)參加社會保險(xiǎn)的單位辦理參加社會保險(xiǎn)登記手續(xù)。并如實(shí)填寫《社會保險(xiǎn)登記表》；申報(bào)參加社會保險(xiǎn)的單位按規(guī)定出具的證件、資料的完缺及真?zhèn)斡苫丝茦I(yè)務(wù)經(jīng)辦人員驗(yàn)證并簽署姓名，待無誤后再填寫《社會保險(xiǎn)登記表》，并在經(jīng)辦人一欄署名，送科長（副科長）審核后辦理。
辦理社保變更登記的單位按規(guī)定出具的證件和資料的完缺及真?zhèn)斡苫丝茦I(yè)務(wù)經(jīng)辦人員驗(yàn)證，待無誤后填寫《社會保險(xiǎn)變更登記表》，并在經(jīng)辦人一欄署名，送交科長（副科長）審核后辦理。
辦理社保注銷登記的單位按規(guī)定出具的證件和資料，中心財(cái)務(wù)科出具的應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金和罰款繳訖發(fā)票以及完缺或真?zhèn)斡苫丝茦I(yè)務(wù)經(jīng)辦人員驗(yàn)證，待無誤后署名送科長（副科長）審核。
稽核科對已核發(fā)的社會保險(xiǎn)登記證件，實(shí)行定期驗(yàn)證和換證制度，按規(guī)定為參保單位辦理驗(yàn)證或換證手續(xù)。辦理社會保險(xiǎn)登記驗(yàn)證的單位按規(guī)定出具的證件和資料由稽核科業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員審核，待無誤后署名送科長（副科長）簽署意見后存檔。
根據(jù)工作安排，稽核科對需要進(jìn)行稽核的對象提出意見，報(bào)主任（分管副主任）審批同意后進(jìn)行?；藭r應(yīng)有兩名以上稽核人員共同進(jìn)行，向被稽核對象說明身份并出示執(zhí)行公務(wù)的證明；對稽核情況應(yīng)做好筆錄，筆錄應(yīng)當(dāng)由稽核人員和被稽核單位法定代表人（或法定代表人委托的代理人）或蓋章，被稽核單位法定代表人拒不或蓋章的。每一單位稽核結(jié)束后，應(yīng)將稽核結(jié)果報(bào)告主任（分管副主任），需要進(jìn)行整改的，稽核業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員要在《社會保險(xiǎn)稽核整改意見書》上署名，送科長（副科長）審核報(bào)主任（分管副主任）審批后送達(dá)整改單位。
對發(fā)現(xiàn)騙取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，稽核科和養(yǎng)老待遇支付科具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員都應(yīng)在調(diào)查取證的材料上署名，科長（副科長）簽署意見后，報(bào)主任（分管副主任）批準(zhǔn)后執(zhí)行。
稽核科根據(jù)和有關(guān)規(guī)定，將內(nèi)部審計(jì)內(nèi)容報(bào)告主任（分管副主任）批準(zhǔn)后實(shí)施，實(shí)施過程中要有2名以上人員共同參加并做好內(nèi)審筆錄，筆錄由稽核人員和檢查部門負(fù)責(zé)人簽字。內(nèi)部審計(jì)檢查中出現(xiàn)的問題要寫出內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出明確的處理意見和整改措施，送主任（分管副主任）審批后實(shí)施。
業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員根據(jù)上月發(fā)放基數(shù)和當(dāng)月增減變動情況，編制當(dāng)月養(yǎng)老金發(fā)放計(jì)劃并簽署名送科長審核、主任（分管副主任）審批后轉(zhuǎn)養(yǎng)老待遇支付科。業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員對死亡退休人員的待遇進(jìn)行初審，簽署意見后送科長審核、主任（分管副主任）審批后予以支付。
第三章養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心數(shù)據(jù)安全管理制度
辦理機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)征繳業(yè)務(wù)的經(jīng)辦人員，只能辦理本險(xiǎn)種業(yè)務(wù)，生活待遇辦理其他險(xiǎn)種業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定審核參保單位申報(bào)的資料（含苞欲放增、減變動資料），簽署審核意見送科長稞后，分別編制養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)征繳計(jì)劃。完成征繳計(jì)劃送科長審核報(bào)主任（分管副主任）審批后執(zhí)行。
每月末10個工作日內(nèi)，各險(xiǎn)種業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員必須和財(cái)務(wù)科對口業(yè)務(wù)經(jīng)辦會計(jì)對帳，確認(rèn)當(dāng)期基金應(yīng)收計(jì)劃（含補(bǔ)收）執(zhí)行情況和上帳情況，結(jié)轉(zhuǎn)欠費(fèi)記錄并向欠費(fèi)單位催收欠費(fèi)。上述計(jì)劃及執(zhí)行情況均接受稽核的稽核和內(nèi)部審計(jì)，并同時向主任（分管副主任）匯報(bào)。
養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員對轉(zhuǎn)移資料是否齊全、印章和個人基礎(chǔ)信息完整進(jìn)行初審并簽注意見后，經(jīng)科長審核，由經(jīng)辦谷為轉(zhuǎn)入人員建立接續(xù)帳戶。
業(yè)務(wù)經(jīng)辦人對轉(zhuǎn)移申請?zhí)峤坏馁Y料初核后，送科長復(fù)核后辦理帳戶轉(zhuǎn)出手續(xù)。辦理基金轉(zhuǎn)出的須主任委員（分管副主任）審批，同時封存?zhèn)€人帳戶。
養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員對死亡參保人的資料的真實(shí)合法性和完整性進(jìn)行初審、復(fù)審后，經(jīng)主任委員（分管副主任委員）審批，同時注銷個人帳戶。
業(yè)務(wù)經(jīng)辦谷對繳費(fèi)人員終止繳費(fèi)前退費(fèi)填報(bào)的申請表和有關(guān)材料進(jìn)行初審，送科長審核報(bào)主任（分管副主任）審批，同時注銷個人帳戶。
第四章養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇審核支付及安全操作管理制度
養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇審核支付實(shí)行初審、復(fù)審和審批制度。
一、正常退休人員審批：參保人員符合正常退休條件時，業(yè)務(wù)經(jīng)辦人對參保職工的退休檔案進(jìn)行初審，送科長（副科長）復(fù)審報(bào)分管副主任審批。
二、離退休（職）人員待遇計(jì)算：養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支付科業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員按規(guī)定錄入相關(guān)數(shù)據(jù)計(jì)算基本養(yǎng)老待遇，并打印、核對送科長（副科長）復(fù)核（同時需經(jīng)過計(jì)算機(jī)系統(tǒng)復(fù)核通過），分管副主任審批。
三、離退休（職）人員待遇調(diào)整：由計(jì)算機(jī)程序管理員按國家調(diào)整養(yǎng)老待遇的規(guī)定編制程序由計(jì)算機(jī)系統(tǒng)統(tǒng)一調(diào)整，養(yǎng)老待遇業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員核對、科長（副科長）復(fù)核后送分管副主任審批。
因各種原因需要對離退休（職）人員的基本養(yǎng)老金進(jìn)行增減變動時，經(jīng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員初審，送科長（副科長）復(fù)核報(bào)分管副主任審批。
養(yǎng)老保險(xiǎn)支付科業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員對死亡人員資料審核并計(jì)算待遇，送科長（副科長）復(fù)核報(bào)分管副主任審批。養(yǎng)老待遇支付科業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員對當(dāng)月發(fā)放的支付計(jì)劃（含代發(fā)）進(jìn)行編制并復(fù)核，經(jīng)科長（副科長）審核報(bào)主任、副主任審批。
為促進(jìn)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督、檢查、督促和考核，確保及時、準(zhǔn)確掌握各單位安全生產(chǎn)管理及生產(chǎn)指標(biāo)完成情況，特制定本制度。
1、各部門應(yīng)嚴(yán)格按本制度開展安全生產(chǎn)匯報(bào)工作及相關(guān)工作。各部門安全生產(chǎn)信息匯報(bào)必須遵循實(shí)事求是、全面及時、專人負(fù)責(zé)、嚴(yán)肅認(rèn)真的原則。
2、安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào)的形式和內(nèi)容
安全生產(chǎn)信息按即時、班中和定期三種形式進(jìn)行匯報(bào)。
（1）即時匯報(bào)是指當(dāng)各部門發(fā)生如下事件時的請示和匯報(bào)：
人身、設(shè)備等事故的報(bào)告；
設(shè)備異常情況報(bào)告；
設(shè)備檢修即時報(bào)告；
生產(chǎn)事故即時上報(bào)的有關(guān)事項(xiàng)；
其它重要事件的請示和報(bào)告。
（2）班中匯報(bào)是指各單位跟班隊(duì)長和班長接班時匯報(bào)當(dāng)班安全生產(chǎn)情況和生產(chǎn)安排；班中匯報(bào)當(dāng)班安全生產(chǎn)情況和有無各類事故影響；交班前匯報(bào)當(dāng)班安全生產(chǎn)任務(wù)完成情況和下班需處理的問題。
（3）定期匯報(bào)是指各單位按每日、每周、每月等定期向單位負(fù)責(zé)人和安全小組匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)信息。主要包括：安全、技術(shù)監(jiān)控、設(shè)備可靠性和生產(chǎn)情況等匯報(bào)。其中安全、技術(shù)監(jiān)控、設(shè)備可靠性的匯報(bào)按照相應(yīng)的管理規(guī)定的匯報(bào)程序及要求進(jìn)行匯報(bào)。
3、安全生產(chǎn)匯報(bào)工作要求：
（1）對于人身、設(shè)備等事故的報(bào)告可直接反映給部門負(fù)責(zé)人，由部門負(fù)責(zé)人事事故情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行逐一上報(bào)；設(shè)備運(yùn)行異常情況報(bào)告是指當(dāng)設(shè)備發(fā)生非計(jì)劃運(yùn)行、停運(yùn)，存在重大缺陷、隱患，存在其它異常情況時的報(bào)告；
（2）即時匯報(bào)是指當(dāng)設(shè)備開始（完成）大修、小修（擴(kuò)大性小修）、節(jié)日檢修、事故搶修時的匯報(bào)；
（3）各單位應(yīng)建立完善的安全生產(chǎn)匯報(bào)管理制度，明確安全生產(chǎn)匯報(bào)工作負(fù)責(zé)人。
（4）各種安全生產(chǎn)報(bào)表、報(bào)告和申請?jiān)谔顚戇^程中要認(rèn)真、仔細(xì)，保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。
（5）對匯報(bào)不及時、弄虛作假、故意隱瞞等違反本制度有關(guān)規(guī)定的單位，視情節(jié)輕重給予通報(bào)批評和處罰。
4、各單位、各班組建立安全生產(chǎn)匯報(bào)記錄，由單位（部門）負(fù)責(zé)人每季度檢查一次，并做好相關(guān)記錄。存在的問題要及時糾正，并根據(jù)存在的問題及時進(jìn)行補(bǔ)充完善。
5、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
為了加強(qiáng)學(xué)生管理，進(jìn)一步做好學(xué)生安全信息登記工作，特制定以下制度。
1、學(xué)校對學(xué)生的家長姓名、家庭住址、聯(lián)系方式等各方面情況逐一進(jìn)行詳細(xì)登記，做到學(xué)生家庭情況熟，底子說得清。
2、學(xué)校對患有先天性疾病和重大疾患的學(xué)生，建立檔案，如實(shí)記載，并在教育教學(xué)活動和社會實(shí)踐中進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)護(hù)，防止學(xué)生因參加不適宜的活動而造成意外傷害。
3、做好學(xué)生出勤信息情況登記，對學(xué)生因事因病不能到校，學(xué)生家長應(yīng)及時填寫書面假條交班主任處，由班主任及時上報(bào)學(xué)校，學(xué)校作出統(tǒng)計(jì)。
4、學(xué)校將學(xué)生到校和放學(xué)時間、非正常缺課或擅自離校、以及身體和心理異常情況等關(guān)系學(xué)生安全的信息，及時登記，并將處理信息做好記錄。
5、學(xué)生在校發(fā)生食物中毒、傳染病流行、安全事故后，學(xué)校應(yīng)及時做好詳實(shí)記錄，做好事故現(xiàn)場及有關(guān)證據(jù)的保存工作。
6、做好學(xué)生安全信息登記工作的分析、存檔工作。