薪水重要么?當然重要,但是在職場前三年,你最關注的不應該僅僅是薪水本身,而是在不斷實踐不斷試錯的過程中找到你真正的發(fā)展方向。接下來小編在這里給大家?guī)黻P于職場勵志心得體會短故事,希望對你有所幫助!
職場勵志心得體會短故事1
我沒有可用的人了,你們自己看著辦!
老那,我的第三任上司,公司內部盛傳,他祖上是葉赫那拉氏。
一名老同事說,老那生不逢時。若早生二百年,哪用上什么班,一定是在皇城根下,每天提個鳥籠,悠哉遛鳥的主兒。
我不知他是否當真家中有礦,但老那一直極注重生活品質,這也讓他在管理上,更注重公平和員工體驗。
作為服務執(zhí)行部門,我們的業(yè)務范圍遍及全國各地,當時內部對各地項目有個排序:基于合同金額、執(zhí)行難度、客戶關系等,劃為容易、普通、困難、煉獄四個等級。
老那安排任務時,嚴格遵循輪轉原則,上一個項目如果是“煉獄”,下一個一定安排“容易”或“普通”,以便讓大家有喘息空間。
有次,我和同事執(zhí)行完一個“煉獄”項目,身心俱疲,但臨時又有緊急項目,需要人支援,而那個地方的客戶,是出了名的刁鉆苛刻。
當?shù)剞k事處打電話要人,我和那名同事本已內心哀嚎默默做好準備,老那卻立即回應對方:“我沒有可用的人了,你們自己看著辦,要么從其他區(qū)調吧!”
語調干脆果決,沒有絲毫轉圜余地。
我和同事面面相覷,完全難以相信像老那這樣的人,說起瞎話也能張口就來。
老那,你這個騙子。
但,也謝謝你這樣說,你教會我——
護犢子雖然并非職業(yè)化的表現(xiàn),卻是上下級關系最好的黏合劑。
冰冷的職場法則面前,我們終究需要關懷和溫度
職場勵志心得體會短故事2
一個男孩子,高中三年刻苦讀書。爸爸媽媽說,孩子啊,苦過這一陣子,上了大學就會好了。
男孩終于考上了大學。躺在鋪上,他美滋滋謀劃,業(yè)余時間打點工,爭取在四年后畢業(yè)時掙夠錢買輛奧拓。
然后,他聽到下鋪同學在電話里一句話實現(xiàn)了他的愿望:“爸,讓司機把我的車開宿舍樓下吧。。。。。。”
這時候,這個男孩子才意識到,與他近在咫尺的地方,還有一個他遙不可及的世界。
生活的艱難,不過是剛剛拉開序幕。
王思聰曾經說過這樣一句話:感謝老天讓我選擇的easy模式。小王確實應該感謝老天,因為老天給更多人的是diffculty。
生下來手無寸金,活下來拼盡全力。
那些出身easy的人,可以在應聘的時候對996果斷說不;
那些為生活所迫的人,只要錢到位,36524也無所謂。
職場勵志心得體會短故事3
抗壓耐燥,不哭不鬧
前天,剛剛升職的朋友和我吐槽:現(xiàn)在的年輕人太難管。
招了個實習生,每天哄著,工作錯漏百出,還說不得,罵不得,你稍稍有點不耐煩,她的眼淚就在眼眶里打轉。
有一次,領導著急用人,讓她復印個文件,碰巧打印機壞了,急得她像熱鍋上的螞蟻,哭聲響徹公司,也哭沒了自己的轉正機會。
職場里這種在別人眼里根本不算事兒的“假委屈”太多了,如果一點承受能力都沒有,動不動就哭鬧,玻璃心炸裂,扎傷的往往是自己。
成熟的職場人,早已戒掉了委屈,有足夠的鈍感力來處理負面情緒。就算是真委屈,也絕不倒下。
去年,大火的韓劇《金秘書為何那樣》就是很多人的職場寫照,老板無比自戀,極端刻薄,說話能把你噎個半死,可抗打的金秘書,不僅忍了9年,還把老板養(yǎng)得沒她不行。
不僅升職加薪不在話下,還要娶她!
而金秘書的秘訣只有四個字:閉嘴,微笑。
魔鬼一樣的老板,360度壓榨金秘書,金秘書還是職場小白的時候。
每天6點被叫起床工作,花粉過敏的她被要求去買花,被逼學習各種語言,要做到和其他外國顧客無障礙交流。出國工作水土不服,因為缺覺,導致錯漏百出,她躲在酒店里放聲大哭。
可是無論經歷了什么,金秘書永遠帶著招牌微笑。
她可以深夜對著酒店的衣架練習系領帶,頂著黑眼圈熬夜學英語,就是絕對不會把脆弱和臭臉留給老板。
這樣的員工,試問誰不想重金留在身邊?
“抗壓耐燥”是五星員工的標配,老板眼中的好員工,從不會因為挫折一蹶不振,更不會被委屈打敗
職場勵志心得體會短故事4
與其等著被淘汰,不如主動去出擊
前兩天在看雷軍的故事,里面有一段讓我印象深刻。
雷軍在創(chuàng)立小米之初時,為了找到合適的供應商,天天在外面跑。5個月時間見了1000多個人,瘦了20多斤。
5個月1000人,平均一天就是7個人。每見一個人都要詳細介紹自己的產品,規(guī)劃和未來藍圖,一遍又一遍,不厭其煩。這工作量想想都很恐怖。
在這之前雷軍是金山軟件的總經理,早就實現(xiàn)了財富自由。他本可以拿錢去做做投資,過過逍遙日子??伤麉s愿意放下面子,連對一個地區(qū)小工廠的領導也客客氣氣,一趟趟不知疲倦去拜訪。
不知道有多少人能做到這一點。至少我看到許多人遠沒有雷軍那個成就,只是年紀到了,職位高了,就喜歡擺架子,不做事了。每天沾沾自喜,好逸惡勞。
這是很危險的。
職場就是逆水行舟,不進則退。如今再沒有那種做到管理層就可以動動嘴皮子,指揮一下就夠了的好事。
如果你不能解決問題,產出價值,無論職位高低,一樣會被淘汰。
最近騰訊、京東、阿里從高層開始裁員就是很好的例證。說是給年輕人讓位置,實際上是讓一批不能跟上企業(yè)發(fā)展節(jié)奏的人提前下崗。
這就是現(xiàn)狀,但你也不必過分焦慮。因為與其坐以待斃,你還有很多行動可以去做。比如說,主動出擊。
首先,是主動學習新知識。
學習這個事情,并不一定越年輕越有優(yōu)勢。只要你不被過去的經驗所禁錮,時常提醒自己不要陷入到固化的思維中,不要犯經驗主義的錯誤,其實你才有優(yōu)勢。
為什么這么說?
因為你并不是從零開始學習,而是從中途開始進化。換句話說,你是有基礎的。相較于年輕人而言,你理解起來其實更快,只是看你愿不愿意去理解而已。
就拿我所在的營銷行業(yè)而言,過去幾年很多人覺得互聯(lián)網顛覆了市場營銷的所有方法,但實際上并沒有那么可怕。
互聯(lián)網只是增強了某些手段,給某些過時的營銷手法重新賦能而已。但營銷的本質從古至今都沒有改變,那就是建立獨特的品牌聯(lián)想,最終促進產品銷售。
舉個例子。
我一個朋友曾在一家傳統(tǒng)廣告公司,給品牌做天貓的營銷活動。天貓那邊的小伙伴丟過來一堆介紹文件,又是超級品牌日,又是聚劃算,又是粉絲狂歡節(jié)的,一般人看了早就頭大了。
可他呢?
他花了一天時間去研究每個文件里的機制和區(qū)別,然后再解釋給自己團隊的小伙伴們聽,最后帶領大家做了一份超棒的方案,成功幫客戶拿下天貓最大的超級品牌日項目。
我在聽這個故事時,記憶最深的地方是他拿著天貓給的文件一遍遍問電商部門的同事,這個是什么意思,那個和我們平時做的有什么區(qū)別。
他一個35歲的人,向年紀比他小七八歲的人請教,搞得人家都不好意思了??晌矣X得他特別厲害,既然自己不懂,那就主動去問,而不是端著架子,這是讓我最敬佩的地方。
在千變萬化中,去尋找那些不變的東西,再結合自己的經驗不斷去改進。
這是第一個“主動出擊”。
第二個“主動出擊”,是主動構建自己的信息網絡。
“職場中年人”的人脈其實是相對廣闊的。畢竟工作了這么多年,前同事、前老板甚至獵頭都應該認識不少了。如今他們散落在行業(yè)的各個公司里,而且普遍身居中高位,這都是你寶貴的人脈資源。
只要你平時做人還到位,與人為善,這些人都可以構建成你的信息網絡。
比如哪家公司最近有什么動作,哪家新公司最近勢頭很猛,行業(yè)里發(fā)生了什么趨勢變化,哪里有新機會還不錯,甚至是八卦新聞等等,這都可以互通有無。
整理一下你的“熟人清單”,你會驚訝地發(fā)現(xiàn)其實還認識不少人。你只用有意識地和他們增加往來,打開信息通路,保證自己不要滯后,就已經甩開了一大波人。
以上兩個“主動出擊”,都不需要花特別大的力氣。只要邁過心里那道坎,一切都很簡單。
這不是你能不能,而是你愿不愿意
職場勵志心得體會短故事5
35歲前要做的四件事
如果你還沒有到35歲,那么這篇文章將可能會拯救你的職業(yè)生涯和人生。
為了盡量避免自己在35歲時面臨中年危機的窘境,我們需要在當下做好四件事。
1、別混日子,學一技之長傍身
我一直都信奉這句話:出來混,遲早是要還的。
年輕的時候混日子,下場一般都會很慘,三十多歲還和畢業(yè)生的薪資相差不大,那說明你這些年并沒有為此付出太多的努力,也可以想象到你的能力、經驗、人脈、資源,這些日后將成為你資本的東西都很欠缺。
所以,在年輕的時候,一定要努力提升自身能力,經營有價值的人脈,有必要擁有至少一個特長,日后即使出現(xiàn)變故,還有方向和出路。
2、讀書,少看雞湯,多看實用的書
讀書的重要性,很多文章都講爛了,就不多講了。不管什么階段,人都要保持閱讀,那么看什么書呢?
勵志的書要看,但要少看,看這些書,并不是要模仿別人的成功軌跡,而是要保持心懷希望,有繼續(xù)努力的驅動力。
實用的書要多看,比如和你專業(yè)技能相關的書,比如一些為人處事道理的書,比如一些興趣方面的書,這些或能提升自我,或可以成為社交談資。
3、鍛煉,不為體型,只為健康
成年人的身體總是在走下坡路的,鍛煉是為了身體在報廢的路上走得慢一點。
年輕的時候,可以拼命工作,但也別忘了要努力鍛煉身體,不是為了保持好有型的身材,就是為了健康,為了有體力過好人生的下半場。
此外,更實際的理由,就是省錢,為了以后少去醫(yī)院。
4、掙錢,積累資金,理財投資
我從來不羞于談錢,滿身的銅臭味,我覺得在年輕的時候,功利一點,沒什么不好的。
如果一家公司,你既學不到東西,又掙不到多少錢,也得不到多大的資源、人脈,那你就別過于留戀,果斷選擇離開。
在35歲之前,最好要盡可能地多積累資金,以備未來的變故,要學會理財,不要讓錢閑著。
不要懶,條件允許的情況下,多接觸新鮮事物,做一個斜杠青年,既可賺錢,又可摸索新出路,今天走的路,每一步都有深意。
35歲,不是人生的起點,更不是終點,雖然車到山前必有路,但我希望在年輕的時候還是要多做一些準備,別到時候手忙腳亂,痛哭流涕。
努力終有意義,希望人到中年,我們的人生還控制下自己手里
職場勵志心得體會短故事相關文章: