學生會是一個能鍛煉自己的一個很好的平臺。這個平臺就好比一片天空，而自己就好比一只小鳥飛翔在這片天空一樣，慢慢成長，慢慢成熟，學會做事、學會做人。下面給大家分享一些關于學院學生會心得，方便大家學習
學生會是一個旨在服務廣大師生，鍛煉學生能力，創(chuàng)建和諧校園的組織，能夠成為其中的一員是我的榮幸，也是組織對我的肯定，既然組織給了我一個展現自我的平臺，那么我就要干出一番作為。
我擔任學生會成員一年多了，剛進學生會時心情激動不已，認為學生會就是一個威嚴有權的組織，我想此時會有人為此嘲笑我，但我不否認這是我對學生會的第一個認識。后來的一個月，我感覺到我錯了，作為學生會的干部，我們起床要比人家早，吃飯比別人晚，生活部的工作十分繁瑣，每天的三餐檢查，生活區(qū)每周抽查，月底衛(wèi)生抽查，我后悔當初把學生會憧憬的那么美好。又過了一個月，我發(fā)覺我又錯了，原來開始我認為所謂的“苦”其實是一種“樂”。
美麗的校園，良好的生活環(huán)境，濃厚的學習氛圍，靠的不單單是學校的老師，也有很多是我們學生會的功勞：生活環(huán)境考的是學生會生活部的監(jiān)督、檢查;晚自習有個好的學習環(huán)境有我們學生會紀檢部的功勞;一些大家喜歡的體育活動的組織，靠的是體育部;每到假日前，會看到學生會文藝部的成員，不辭辛苦地出著板報;我們的廣播站，宣傳黑板欄里寫的、貼的稿件大部分出自我們的宣傳部;我們校園的環(huán)境衛(wèi)生靠的是“文明崗員”的監(jiān)督。
我真正明白了學生會，懂得了學生會，我對它有了新的認識，學生會就是一個威嚴有權利的組織，但是“威嚴”是針對我們學生會的成員，要做一個好的學生會成員就必須遵守我們學生會的規(guī)章制度，成員對自己的要求必須嚴格，否則將會受到更加嚴格的批評和處罰。
我從一個什么都不懂的笨孩子，到學會了很多的笨孩子。我哭過，我笑過，我也成功過，我也失誤過。但我現在想告訴大家，學生會鍛煉了我，它讓我學會了很多很多，它鍛煉了我怎樣與人接觸、怎樣與人溝通、怎樣約束自己、怎樣鍛煉自己、怎樣做的更好……雖然我只是學生會中的一名普通的成員，但是我想這塊展現自我的舞臺上，扮演好自己的角色，認真工作，不斷在工作生活中塑造自身，提高自己的修養(yǎng)，培養(yǎng)能力，為更好的服務廣大師生做好準備，為學生會地建設貢獻一份力量。
我認為要成為一名好的學生會干部，首先要有能力。我們來學生會的主要目的是為學生服務。如果我們連為學生服務的能力都沒有，我們還能談什么?學生會的一些干部來是為了鍛煉自己。我認為這不是正確的目的。這種想法是自私的想法，也是不負責任的想法。基于這樣一個目標，很難全心全意為大多數學生的利益而工作。我想談的第二個方面是熱情。當學生會的大多數成員就職時，他們都很熱情，并渴望展示自己的才華。然而，他們中的一些人能夠保持這種熱情。一個月?一個學期?一年?我們都需要反思!這種普遍現象的根本原因是什么，無論是環(huán)境影響還是自我放棄，任何人都可以在一個新官員擔任三個職位時做到這一點。真正的官員想讓火繼續(xù)燃燒。一旦我們失去了熱情，就像發(fā)動機失去了油，最后連我們的能力都沒了!
要得到支持，無論我們做什么，都必須贏得人民的支持。我們必須知道，我們根本不是干部或官員。和其他人一樣，我們只是有額外的負擔，更多的義務而不是權利!我們應該保持謙虛的態(tài)度，始終把同學和集體的利益放在第一位，不計較個人得失，以關心和真誠對待同學來換取支持和欣賞，這樣我們就可以減少工作中的阻力!
我個人認為，只有把這些事情做好，我們才能說我們是優(yōu)秀的學生會干部。然而，我們仍然需要注意以上幾點。
處理好各個層次的關系
部門間關系是加強合作的基礎，是完成重大任務不可或缺的因素。這就要求我們不僅要在會議上多交流，而且要私下交流。部門領導之間不僅要加強溝通，而且部門成員之間的溝通也更重要，因為在開展活動時，部門成員有更多的機會聚在一起，學生會干部也有更多的工作經驗。只有這樣我們才能更緊密地合作!
系內團結是系的堅實基礎，也是學生會成功的保證。雖然我們是干部，但我們應該公平、輕松地對待部門成員。我們不應該讓他們覺得自己是在一個班級里，而是讓他們感受到家的溫暖和親切。讓他們心甘情愿地工作，并在工作中找到樂趣!促進部門成員之間的感情和經驗交流，從而使您的部門不斷發(fā)展!
以上幾點只是我的拙見。雖然我很謙虛，但我仍然堅持以上幾點，并把它們作為指導我繼續(xù)工作的原則。因為我一直跟著他們，并取得了良好的結果，我敢與你分享他們!當你找不到更好的方法時，不要嘗試!
隨著時間的飛快的流逝，轉眼間，加入院學生會已經有一個多月了，在此期間讓我學到了很多東西，有更多的機會去接觸更多的人和事，令我受益匪淺!從不適應到適應，從陌生到熟悉，從只身一人到團隊協(xié)作?；剡^頭來看看自己走過的路，真是充滿了苦澀和歡欣。從我加入學生會那一刻起，我就已經下定了決心認認真真、全心全意的做好每一份工作，并且嚴格要求自己，以身作則，爭取做得更好!無論從哪個方面講，都收獲了很多很多。
當自己參加完每次活動之后，或多或少我總會有一些自己的見解，也許這就是讓我不斷提升自己的臺階。我非常高興能夠參加每次例會，在例會中每一個成員就好像是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們，在他們身上永遠有我學不完的東西，要養(yǎng)成平時多注意觀察，善于學習的習慣。在參加了“學院學生干部培訓”之后，我對學生干部的職責和任務又有一個嶄新的認識，思想素質和覺悟也得到了很大的提高。
在學習和生活中，從無所事事的狀態(tài)變的緊張忙碌，在學習上我也感覺到了一種前所未有的壓力。也是正因為壓力，不斷的促進了我學習意識，把被動變成主動。同時，我掌握了如何合理安排自己的時間，讓自己的生活充實而又豐富。 雖然，有時我因為自己的工作經驗的不足，對工作產生
影響，但是在這一個多月的時間里，我不斷在工作中尋找并改正自己的不足，交流大家好的方法，不斷嘗試，取長補短，吸取精華，不斷完善自己。做為一名學生會的成員，我始終提醒著自己所代表的不僅僅是我個人，而是一個集體，是整個學生會的風貌。
就算我們的工作生活上，會有一些不盡如意之處，但是，就因為我身后站著這樣一個團隊，即使我們社團只有6個人，但是在我的眼中它就是一個強大的團隊，讓我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結、和諧、默契、相親相愛。
最后預祝以后的工作順利開展，我們將以全新的姿態(tài)做好學生會工作計劃，爭取取得更大的成績。
本人非常有幸參加了院學生會主辦的學生干部培訓課。培訓涉及學生干部及社團干部的培訓內容，給我留下了很深的感觸，使我的思想境界有了新的提高，使我對學生干部的性質有了更深的認識。而作為一名學生會干部，在此，我重點就學生干部工作體會作一下匯報。
這次培訓使我對以后的素質，工作以及學習，生活都有了更加明確的方向。而這些決定了學生干部如何才能成為一名受老師及同學歡迎的干部。
首先，在素質方面，這也是學生工作的關鍵，通過培訓后，我覺得我們要具備一定的素質。
第一，政治素質。學生干部應該比一般同學有更高的政治覺悟，政治上必須堅持四項基本原則，自覺貫徹黨的各項路線，方針和政策，敢于同各種錯誤思想和不良現象作斗爭。這是我們經常講的“德”。學生干部要具備的條件中，首先“德”要合格。
第二，精神素質。人總是要有一定精神的，學生干部更應該具備一定精神，包括奉獻精神，創(chuàng)新精神等。學生干部所做的工作都是服務性的義務性的，有時工作和學習沖突，工作和生活相沖突，常常需要犧牲個人利益，沒有奉獻精神是做不到的。此外還需要創(chuàng)新精神，沒有創(chuàng)新精神是很難適應形勢的需要的。
第三，智能素質。要成為一名有威信的學生干部，不僅需要工作出色，而且學習也要優(yōu)良。因此作為學生干部，不僅需要努力學好專業(yè)知識，爭取優(yōu)良成績還有廣泛涉獵關于管理，心理，交際等其他方面的知識。
第四，心理素質。在現實生活中學生干部既有春風得意，躊躇滿志的時候。也常常有工作不被同學理解，支持和受到嘲諷打擊的時候。這就要求學生干部必須擁有良好的心理素質才能寵辱不驚，坦然處之。
此外，作好一名學生干部還應該具備良好的身體素質，好的身體才是革命的本錢。
其次，在工作方面，個人能力很重要，它決定著學生干部的工作效率。因此，學生干部必須具備以下幾點：
一，組織能力。學生干部作為學生的骨干和帶頭人，經常是各種學生活動的策劃者和實施者，需要把廣大同學組織起來。這就需要學生干部能號召群眾，組織群眾，發(fā)動群眾的能力。
二，表達能力。作為學生干部，經常碰到制定計劃，寫總結及各種材料，無良好的文，語言表達能力是很難做到的。此外，需要經常對同學進行思想教育，沒有良好的表達能力，更是難以勝任的。
三，收集處理信息的能力。作為學生干部，應及時了解、掌握并反饋各種信息，及時作到上情下達。通過收集信息、分拆信息，發(fā)現問題，進而盡快找到解決問題的方法。因此，學生干部應深入同學當中，與同學打成一片，廣泛聽取同學意見。
另外學生干部還需要具備社交能力和團結協(xié)作能力，因為學生工作不是依靠一兩個同學就能夠完成的，而是需要大家共同參與，依靠大家的力量才能開展。
再次，在學習方面，學生干部不同于行政干部，本身不具備形式國家權利，不享受國家給予的待遇，學生干部歸根到底還是一名學生，應以學業(yè)為重。在學生干部中經常出現這樣的現象：有些人工作很出色，但學習一般;有些人成績上去了，但工作又受到影響了。如何正確處理學習和工作問題是作為一名學生干部必須解決的問題，要想處理好工作和學習的關系必須做好以下幾點：
一，統(tǒng)籌兼顧。做好學生干部既要搞好學習，又要搞好許多工作，因此，時間是極緊張的。在這種情況下，就得學生統(tǒng)籌兼顧，巧妙安排，在制定計劃，安排活動前就應該有一個全盤的計劃，使自己有叫大的自主權，做到工作的時候后努力的工作，學習的時候認真刻苦的學習。
二，提高效率，效率高的人，時間安排是和越主動，礦送的余地就越大。因此。一個學生干部要想在工作和學習的關系中游刃有余，做到兩不誤雙豐收，最關鍵的就是提高效率。
珍惜時間。學生干部和普通學生不一樣，當同學們在學習時，你也許正在為組織活動而在外奔波，當同學在教室里寫作業(yè)時，你可能張參加學生干部會議?？傊?，擔任學生干部工作，你的學習時間就會少。因此，你要穩(wěn)住。靜得下，做到既不浪費好似件，又善于擠時間，爭分奪秒，盡可能的擠時間來學習。
最后，在生活方面，做為學生的帶頭人，當然要樹立一個好的榜樣，注意關心同學的生活，作到從學生中來到學生中去。
總之，作為一名學生干部就要求我們比其他的同學付出得更多，承擔更多的壓力，面對更多的挑戰(zhàn)。但學生干部也是光榮的，因為，我們身肩著更多的責任，選擇作為一名學生干部我無怨無悔。
學生會有一個能讓大學生表現自我才華的空間，使學生各方面的興趣愛好都有一個很好的發(fā)展機會。在這里，大學生既能辦自己所喜歡的活動，又能在活動中提高自己的組織能力，領導能力。它給了學生一個充分展示自己的平臺。
首先，我很高興自己能夠在五系學生會里面擔任秘書部副部長一職，也希望能盡我的全力把我的工作做好。
五系學生會是今年剛剛成立的部門，我們把它分了很多的部門。例如，宣傳部、生活部、秘書部等。這些分工明確的部門都是為了我們能夠更好的工作。可能五系學生會還不是很成熟，畢竟它是新成立的部門，但當我一進去就看到學生之間和樂融融的氣氛，就覺得這應該是一個很好的開始，我也相信我們能夠做得很好。對于這新成立的部門，我覺得首要是要擴大它的隊伍，為將來的工作做好準備。再者，我覺得屬于我們的五系學生會要有自己的特色，要創(chuàng)造屬于自己的東西。接下來，就要有聲有色的搞好我們的工作。
而東方學院的學生會在我們五系學生會的上面，從成立至今，相對于我們五系學生會它應該是比較完善，當然它一直在發(fā)展壯大中。我覺得東院的學生會有著很好的組織和領導能力，在他們對去年的工作總結報告中可以看出他們的工作做的很出色。不管是學校里要求的活動又或是他們自己搞的活動，都能很好的完成，甚至能受到社會的一些關注。從中也能看出東院學生會各部門的工作協(xié)調的非常好，以至在活動中不會出差錯，順利完成各項活動。雖然我未曾待過東院的學生會，但是他們搞出的許多出色的活動讓我相信他們的能力。
我們五系學生會可以借鑒東方學院學生會的優(yōu)點，把這些優(yōu)點貫通到我們五系學生會中，對于存在的問題，我們要用自己的才智想出方案來解決，用我們的優(yōu)勢和努力使我們五系學生會在眾多個學生會中脫影而出。我們要做的就是努力做好自己該做的事，積極做有益的事，凡事都要沖在第一個，讓別人跟在我們后面的步伐中，而不是我們跟在別人的步伐后;我相信我們能做到。
以上就是我對五系學生會和東方學生會淺談的感想，我身為其中的一員，也會盡力做到最好。
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